Live-Online: Onboarding im öffentlichen Dienst

Erfolgreiche Integration und Bindung von neuen Mitarbeitenden in der Verwaltung

• Der erste Arbeitstag.
• Ausstattung.
• Kennenlernen des Teams.
• Die Rolle der Führungskraft im Onboarding.
• Homeoffice, Desksharing.
• Wissensmanagement und -transfer, Schulungen und Weiterbildung.
• Folgen eines unzureichenden Onboardings.
• Besonderheiten und Stolpersteine.

Lerndauer: 1 Tag

Mit dieser Veranstaltung sind sie flexibel: Diese Veranstaltung wird vollständig online ausgeliefert!

Wichtige Information: Bitte beachten Sie, dass einige unserer Webinare auch aus mehreren Online-Modulen bestehen können. Erkennbar ist dies, wenn die Dauer länger als ein Tag ist.

Eine Übersicht der einzelnen Termine zu den Online-Modulen erhalten Sie nach der Buchung in Ihrer persönlichen Online-Lernumgebung.

LernzieleIn diesem Seminar erfährst du, wie ...

• Onboarding unter den besonderen Rahmenbedingungen des öffentlichen Sektors gelingen kann.
• die Begeisterung von Neueinsteiger:innen für den neuen Arbeitsplatz erhalten bleibt.
• die Integration ins Team gelingt und die Übertragung von Aufgaben erfolgreich verläuft.

Zielgruppen

• Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte im öffentlichen Dienst, die neue Mitarbeitende einarbeiten und integrieren.
• Personalverantwortliche und HR-Fachkräfte in Behörden und öffentlichen Organisationen.
• Teamleitungen, die aktiv am Onboarding-Prozess beteiligt sind.