Künstliche Intelligenz vs. Emotionale Intelligenz – Mensch bleiben in Zeiten des Wandels als Online-Seminar

• Grundlagen: Was ist Künstliche Intelligenz – und was (noch) nicht?
• KI vs. Emotionale Intelligenz: Wo liegt der Unterschied – und warum ist er entscheidend?
• Selbstführung: Selbstwahrnehmung, Selbstregulation und emotionale Klarheit als Führungsqualität
• Empathie und Präsenz: Zwischenmenschliche Intelligenz im digitalen Wandel
• Zusammenspiel von Mensch und Maschine: Kooperation statt Konkurrenz
• Führen und Entscheiden in hybriden Umgebungen: Menschliche Intuition vs. algorithmisches Denken
• Neue Rollenverständnisse für Führungskräfte: Authentizität, Haltung und Verantwortung
• Vertrauen & Ethik: Menschliche Werte im technologischen Fortschritt
• Anwendungsbeispiele & Reflexion: Was bleibt menschlich – was kann KI übernehmen?

Künstliche Intelligenz revolutioniert die Arbeitswelt und rückt menschliche Kernkompetenzen neu in den Fokus. In einer Welt, in der Algorithmen schneller analysieren als der Mensch denkt, wird emotionale Intelligenz zur entscheidenden Fähigkeit. Empathie, Selbstreflexion und soziale Kompetenz sind menschliche Stärken, die eine Maschine nicht ersetzen kann.

In unserem Seminar beleuchten wir das Zusammenspiel von KI und emotionaler Intelligenz. Sie lernen, wie Sie als Fach- oder Führungskraft Ihre emotionale Kompetenz gezielt stärken und KI als Werkzeug souverän nutzen. Entdecken Sie praxisnahe Strategien, um auch in digitalen Zeiten authentisch und wirksam zu führen und zu arbeiten.

Führungskräfte, Projektleiter:innen und ambitionierte Fachkräfte, die die Potenziale von KI und emotionaler Intelligenz für eine zukunftsfähige Zusammenarbeit nutzen möchten.