Willkommen im Team! Effizientes und strukturiertes Onboarding in Kanzleien

Optimale Prozesse für ein nachhaltiges Ankommen im Team

Onboarding ist weit mehr als nur eine Einarbeitung – es ist der Schlüssel zu einem erfolgreichen Start neuer Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen. Wer Onboarding rein als Einarbeitung versteht, lässt ganz viele Phasen vorher unbeachtet, die man aber hervorragend nutzen kann, um neue Kolleginnen und Kollegen von Beginn an mitzunehmen und zu begeistern. In diesem Seminar zeigen wir Ihnen, wie Sie die entscheidenden Phasen vor und nach der Einstellung optimal gestalten können, um ein nachhaltiges Ankommen zu ermöglichen. Erfahren Sie mit David Scherf, wie Sie Begeisterung bei Bewerbern wecken und so Ihre Chancen auf eine Einstellung erhöhen. Gleichzeitig lernen Sie, wie ein durchdachtes Onboarding die Mitarbeiterbindung stärkt und das Risiko von Ghosting deutlich verringert. Nutzen Sie diese Chance, Ihr Unternehmen durch modernes Onboarding attraktiver zu machen und langfristig zu stärken.

Lernziele

• Sie erhalten Praxisbeispiele, mit denen Sie strukturierte Onboarding-Prozesse erfolgreich etablieren können.
• Erfahren Sie, wie Sie sich von Ihren Mitbewerbern abheben oder mit ihnen Schritt halten können.
• Auf Wunsch wird der gezielte Einsatz von HR-Software in den Onboarding-Prozess integriert.

Zielgruppen

• Steuerberater und ihre Mitarbeitende
• Mitarbeitende in Personalabteilungen
• Kanzleimanager