- Aufbau und Pflege des QM-Systems gemäß ISO 9001
- Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung des QM-Handbuchs
- Sicherstellung der Normkonformität (ISO 9001, ggf. weitere Standards)
- Erarbeitung und Pflege der Prozessdokumentation
- Einführung und Anwendung von Methoden wie Turtle Diagramm und SIPOC
- Planung, Durchführung und Nachbereitung interner Audits
- Auditjahresplanung und Auditprogramm entwickeln
- Anwendung von Auditmethoden (Befragung, Beobachtung, Dokumentenprüfung)
- Schulung und Begleitung interner Auditoren
- Auditberichte erstellen und Korrekturmaßnahmen ableiten
- Steuerung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP)
- Moderation von KVP-Workshops mit Teams verschiedener Bereiche
- Anwendung von Methoden wie PDCA-Zyklus, 5-Why oder Ishikawa-Diagramm
- Dokumentation und Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen
- Förderung einer positiven Fehler- und Lernkultur
- Kommunikation und Schnittstelle zu internen & externen Stakeholdern
- Berichterstattung an Geschäftsleitung und Führungskräfte
- Kommunikation mit externen Auditoren, Kunden oder Zertifizierern
- Sicherstellung des Informationsflusses im Unternehmen
- Empathische Gesprächsführung und Konfliktmoderation
- Schulung, Motivation und Befähigung von Mitarbeitenden
- Organisation und Durchführung von QM-Schulungen
- Förderung von Qualitätsbewusstsein und Eigenverantwortung
- Einsatz von Methoden wie Schulungsbedarfsanalysen und Feedbackgesprächen
- Motivationsförderung durch Anerkennung und Einbindung
- Strategische Weiterentwicklung des QM-Systems
- Marktbeobachtung zu neuen Normen, Trends und gesetzlichen Anforderungen
- Initiierung von Benchmarking- oder Verbesserungsprojekten
- Einbindung von Lean-Management-, Kaizen- oder Six Sigma-Ansätzen
- Entwicklung von QM-Kennzahlen und Steuerung über Zielsystem
LernzieleNach dieser Schulung können Sie:
- Die Aufgaben des Qualitätsmanagementbeauftragten in Ihrem Unternehmen professionell übernehmen
- Ein Qualitätsmanagementsystem nach ISO 9001 einführen, weiterentwickeln und optimieren
- Die Schnittstellen zwischen Qualitätsmanagement, Unternehmensstrategie und operativen Prozessen erfolgreich steuern
- Interne Audits und Zertifizierungsprozesse begleiten sowie Managementbewertungen durchführen
- Methoden zur Risikoanalyse, Prozessbewertung und Qualitätsverbesserung gezielt anwenden
- Die Rolle des QMB als Moderator und Führungskraft im Unternehmen wahrnehmen und Verbesserungsprojekte leiten
ZielgruppenDiese Schulung richtet sich an:
- Personen, welche zukünftig die verantwortungsvollen Aufgaben des Qualitätsmanagementbeauftragten (QMB) übermnehmen sollen
- Führungskräfte und Prozessverantwortliche mit QM-Aufgaben
Voraussetzungen:
- Sie benötigen Grundkenntnisse im Qualitätsmanagement und der DIN EN ISO 9001:2015.
- Erfahrung mit internen Audits oder Qualitätsmanagementprozessen ist von Vorteil.