LIVE Webinar: Change Management

Change Gelingens know how. Q-Guide!

Auf einen Blick

In einer Veränderungssituation müssen Führungskräfte einen Prozess managen, der von Bewahrungstendenzen und Unsicherheiten begleitet wird.

Der Transformationsprozess in den „neuen“ Systemzustand ist anfällig für Konflikte, Widerstände und Mehrdeutigkeiten.

In diesem Webinar erfahren Sie, worauf Sie achten sollten, wenn Sie Veränderungen erfolgreich durchführen möchten.

INHALTE UND PROGRAMM

Dauer: 180 Minuten

Veränderungen planen

Antizipation der Zukunft

Attraktivität und Bilanz der Verluste/Zugewinne

Veränderungen kommunizieren

Kommunizieren Sie die Zukunft und den Weg dorthin

Bieten Sie ein Q & A an

Veränderungen als Prozess

Phasen jeder Veränderung

Die Zerstörung einer Ordnung als Stoff für Aufgeregtheiten

Designen Sie den Action Prozess in die neue Systemordnung

Veränderungen erfolgreich gestalten

Warum Mitarbeiter klare Orientierungen brauchen

Souveräne und selbstbewusste Change Agents einsetzen

Pilotierung: Schaffen Sie zügig Tatsachen und Quick Wins

Kontrollierte Schritte sind wichtig

Die Veranstaltung findet an allen angebotenen Terminen von 14:00 - 17:00 Uhr statt. Gesamtdauer: 3 Stunden ( 1 x 180 Minuten)

Die technischen Voraussetzungen

Um an dem LIVE Webinar teilzunehmen, benötigen die Teilnehmer einen PC, Laptop oder ein Smartphone mit stabiler Internetverbindung und integrierter bzw. externer Webcam. Weitere Details und den Zugangslink erhalten Sie nach Ihrer Buchung im unmittelbaren Vorfeld des Webinars.

Lernziele

Das bietet Ihnen das Webinar:

1_Veränderungen planen und richtig kommunizieren

2_Die Phasen jeder Veränderung verstehen

3_Kraftfelder und Erfolgsfaktoren in der Transformation

4_Involvement, Backing und Quick Wins realisieren

Zielgruppen

Personalmanager und Führungskräfte aus allen Branchen und Funktionsbereichen