Personalauswahl Kurs

Folgende Lerninhalte werden in dem Seminar Personal erfolgreich auswählen und Interviewführung vermittelt:

• Bewerberauswahl und Entscheidungsprozess
  • Anforderungs- und Stellenprofil
  • Sichtung der Bewerbungsunterlagen (Aufbau und Inhalt)
• Übereinstimmung des geforderten Stellenprofils
  • Entscheidungsfindung geeigneter Bewerber
  • Erstellen eines Interviewleitfadens
  • Vorbereitung und Organisation der Gespräche
• Das Einstellungsinterview
• Anforderungen an das Interview
  • Vorbereitung auf das Bewerbergespräch
  • Frage- und Gesprächstechniken
  • Verhaltensbeobachtung und Dokumentation Interviewtraining

Zielgruppe:

nv

Als Zielgruppe sind alle Unternehmer, Führungskräfte mit Personalverantwortung sowie Mitarbeiter der Personalabteilung angesprochen.