NEW Work: TEAMS AGIL & KONSEQUENT führen (Live-Online, max. 3 Pers.)

Agile Führung und konsequentes Führen bedeutet, die gesetzten Ziele stetig und gemeinsam mit dem Team und den MitarbeiterInnen zu erreichen.

Digitaler Wandel und das Konzept von „New Work" stellen Führungskräfte vor neue Herausforderungen. Unternehmen müssen sich nicht nur an die technologischen Entwicklung anpassen, sondern auch an verändert Bedürfnisse und Erwartungen der MitarbeiterInnen,  mit Arbeitsformen wie Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und einer auf Teamwork fokussierten Unternehmenskultur. Diese neue Arbeitswelt erfordert eine Führungsweise, die sowohl konsequent als auch agil ist. Doch wie kann eine Führungskraft in dieser komplexen und dynamischen Umgebung erfolgreich sein?

SEMINARINHALTE

Konsequente und agile Führung im Kontext von „New Work“

• Was ist New Work? - Definition und Trends (Remote-Arbeit, agile Arbeitsmethoden)

• Agile und partizipative Führungsansätze

• Konsequentes Handeln - Effektivität und Effizienz  (Die richtigen Dinge tun! – Die Dinge richtig tun!)

• Umgang mit den "vier Werkzeugen" agiler Führung - von der klassischen Führungskraft zum Coach und Change Manager

• Umgang mit Spannungsfeldern und Wertekonflikten

• Praktische Beispiele agilen Führens in Zeiten digitalen Wandels

Reflektion des bisherigen Führungsverhaltens

• Reflektion des Selbst- und Fremdbildes, Stärken-/Schwächen – Analyse

• Maßnahmenableitung zur Steigerung der persönlichen Effektivität als Führungskraft

Analyse des eigenen Teams/Teamsituation

• Nutzung der Stärken, Potentiale und Vielfältigkeit der Teammitglieder für das Team

• Mitarbeiterleistungen einschätzen und entwickeln

• Formen der Motivation und Wertschätzung

• Die 12 wesentlichen Teamverstärker – Zuordnung auf das eigene Team

Geschicktes Vorgehen in schwierigen Führungssituationen

• Bisherige Konflikterfahrungen mit Kollegen, Mitarbeitern und Vorgesetzten

• Umgang mit schwierigen Mitarbeitern

• Praxistransfer

LERNZIELIn diesem Seminar entwickeln Sie Ihre persönlichen Strategien für ein konsequenteres und agileres Handeln im Führungsalltag. Ein im Seminar erstellter Aktionsplan gibt Ihnen Sicherheit im Umgang mit Kollegen und Partnern, Vorgesetzten und Mitarbeitern bei anstehenden Konflikten und Führungsentscheidungen.

ZIELGRUPPEDas Seminar wendet sich an Führungskräfte, die neue Sichtweisen und Herausforderungen für ihren Führungsalltag erarbeiten wollen, um zukünftig konstruktiv und ressourcenorientiert agieren zu können.

SEMINARZEITEN09.00 Uhr bis ca. 16.30/17.00 Uhr, freitags 8.30 Uhr bis ca. 16.00/16.30 Uhr

***********************************************************Das Seminar bieten wir auch als firmeninternes Inhouse-Training oder als individuelles Einzelcoaching an. ***********************************************************=>Rabatt ab 2 Personen bitte unter 02161/ 3084-990 oder erfragen. Bitte Ihren Terminwunsch angeben.