Erfolgreiche Methoden für Ausbilder:innen und Ausbildungsbeauftragte

Erweitere deinen persönlichen Methodenkoffer

• So wird man zum:zur Lernbegleiter:in.
• Perspektivenwechsel: Auszubildende als Kund:innen. Schauen auf die Zielgruppe.
• Nur wer selbst brennt, kann andere entzünden – Begeisterung & Motivation am Thema bekommen und erzeugen.
• Wahrnehmung & Lernen – was hat das miteinander zu tun? Was heißt das für mich als Lehrenden?
• Was können wir Menschen uns eigentlich merken? Und vor allem wie!
• Das A und O: Die Kommunikation im Lehr- und Lernprozess: Zuhören, Fragen und Feedback geben.
• Pädagogischer Auftrag: Das Aufbauen einer guten Beziehung.
• Spaß & Freude – denn erfolgreiches Lernen geht nur mit positiven Emotionen!
• In kleinen Häppchen: Lehren und Lernen in Phasen.
• Methodentraining: Tricks & Kniffe für spielerisches Lernen.
• Selbstlernen fördern, Nachhaltigkeit steigern.

Lerndauer: 2 Tage

Diese Veranstaltung findet vor Ort statt (aktuelle Hygienekonzepte)!

Lernziele

• Du trainierst und erarbeitest dir neue Methoden.
• Du lernst, wie Lehren und auch Lernen noch mehr Freude bereiten und dadurch noch erfolgreicher sein können.
• Du reflektierst die eigene Tätigkeit und entwickelst eine Perspektive für die Zukunft.
• Du erweiterst deinen persönlichen Methodenkoffer mit vielen "Tricks und Kniffen".
• Du hast die Chance auf einen intensiven Erfahrungsaustausch mit anderen Ausbilder:innen bzw. Ausbildungsbetreuer:innen.

Zielgruppen

Ausbilder:innen, Ausbildungsbetreuer:innen und alle, die Lernbegleiter:in für Auszubildende sind oder werden wollen.