Inhouse : Ausbildung zur/m Sicherheitsbeauftragten für Industrie und Technik

Inhalte

Arbeiten im Unternehmen mehr als 20 Mitarbeitende? Dann ist die Geschäftsführung nach22 SGB VII und20 DGUV gesetzlich verpflichtet, mindestens eine/n ausgebildete/n Sicherheitsbeauftragte/n (SiBe) zu benennen, die/der über das von der DGUV gesetzlich geforderte Fachwissen verfügt, um Unfall- und Gesundheitsgefahren zu erkennen und darauf aufmerksam zu machen.Unser Experte vermittelt anschaulich und praxisorientiert das Fachwissen, das SiBe benötigen, um die gesetzlichen Anforderungen der DGUV zu erfüllen Ziele & Nutzen

Die/Der angehende SiBe

profitiert vom Expertenwissen unseres Referenten und seinen konkreten Tipps.
wird optimal auf die Funktion der/des Sicherheitsbeauftragten vorbereitet und lernt, mögliche Gefahrenquellen richtig zu erkennen und einzuschätzen.
erhält ihr/sein Zertifikat in nur 2 Tagen – ohne Dienstreisen und im direkten Austausch mit dem Experten Online-Live.

Methodik

Das Seminar besteht aus einer Kombination aus Fachvortrag, Praxisbeispielen, Erfahrungsberichten und Diskussionsrunden. Die Teilnehmenden haben die Gelegenheit Fragen zu stellen und profitieren vom Erfahrungsaustausch mit dem Experten und ihren Fachkollegen/-kolleginnen.Abschließend wird den Teilnehmenden ein Abschlusstest auf dem Online-Lernportal freigeschaltet. Dieser Multiple-Choice-Test kann innerhalb von zwei Wochen absolviert werden. Nach erfolgreich bestandenem Test wird das Zertifikat ausgestellt.

InhalteInhalt Lehrgang, Dauer 2 Tage

Tag 1 Grundausbildung1. Stellung und Aufgaben der/des Sicherheitsbeauftragten im Unternehmen

Gemäß22 Siebtes Sozialgesetzbuch (SGB VII)
20 DGUV Vorschrift 1 Grundsätze der Prävention
BG-Regelwerk

2. Sicherheitsbeauftragten-Aufgaben – Grundpflichten und Funktionen im Arbeitsschutz

Rechtliche Grundlagen, Verantwortung, Fachkunde
Vorgehensweise und Hilfsmittel
Ermittlung der Gefährdung
Festlegung erforderlicher Schutzmaßnahmen
Wirksamkeitsprüfungen
Betriebsanweisung und Unterweisung

3. Arbeitsschutz in Deutschland – Rechtsstruktur und Regelwerk 4. Die gesetzliche Unfallversicherung

Arbeitsunfälle
Unfallursachen, Unfallarten, Unfallmeldung

5. Gefährdungsbeurteilung

Erkennen von Gefährdungen
Rahmenbedingungen

6. Erste Hilfe im Betrieb 7. Verkehrssicherheit 8. Brandschutz 9. Elektrotechnik 10. Gefahrstoffe 11. Schutz bestimmter Körperteile (Auswahl und Anwendung persönlicher Schutzausrüstung (PSA)) 12. Ergonomische Gestaltung von Arbeitsplätzen 13. Psychische BelastungenTag 2 Aufbaulehrgang für INDUSTRIE UND TECHNISCHE ARBEITSBEREICHE1. Umgang mit Gefahrstoffen

Rechtliche Grundlagen und Begriffsbestimmungen
Gefährlichkeitsmerkmale
Einstufung und Kennzeichnung
Mögliche Gefahren für Mensch und Umwelt

2. Elektrischer Strom

Elektrische Anlagen und Betriebsmittel
Besondere Schutzmaßnahmen bei Arbeiten unter Spannung
Prüfung elektrischer Anlagen und Betriebsmittel

3. Innerbetrieblicher Transport und Verkehr

Kennzeichnung
Zugänge zu Arbeitsplätzen
Personentransport

4. Arbeiten in großen Höhen

Absturzgefahr und Absturzsicherung
Persönliche Schutzausrüstung gegen Absturz
Benutzung von Hubarbeitsbühnen, Gerüsten, Leitern und Tritten

5. Sicherer Umgang mit Werkzeugen und Maschinen 6. Schweißen, Schneiden und artverwandte Verfahren7. Hautschutz

Gefährdungsbeurteilung
Auswahl, Bereitstellung und Benutzung

8. Psychische Belastungen am Arbeitsplatz

Einflussfaktoren
Belastungs-Beanspruchungs-Konzept
Handlungshilfen

9. Gefährdungsanalyse in der Praxis mit Fallbeispielen

Anlässe, Umfang, Handlungsschritte
Wirksamkeitskontrolle

Last Minute Risk Analysis (LMRA)

Teilnehmerkreis

Jede/r Mitarbeitende in einem Unternehmen kann als Sicherheitsbeauftragte/r bestellt werden. Voraussetzung: gute Deutschkenntnisse und Volljährigkeit.Um Interessenkonflikte zu vermeiden, sollten Sicherheitsbeauftragte keine Vorgesetztenfunktion haben.Im Idealfall haben die Mitarbeiter/innen einen guten Draht" zu ihren Kolleginnen und Kollegen in der jeweiligen Abteilung, um Hinweise und Anmerkungen zum Arbeitsschutz unkompliziert vermitteln zu können.

Angehende Sicherheitsbeauftragte
Betriebsräte
Personen, die im Arbeitsschutz unterstützend tätig sind

Abschluss / Prüfung

Abschlusstest mit Fragen im Multiple-Choice-Format auf dem Online-Portal. Nach Bestehen der Abschlussprüfung erhalten die Teilnehmenden ein Zertifikat. Wird der Test nicht bestanden oder nicht absolviert, erhalten die Teilnehmenden eine Teilnahmebescheinigung.

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